Wie schon die Überschrift aussagt, sind hier die etwas erfahreneren Mitspieler gefragt. Ich brauche einen Ratschlag von Erstligisten, was sinnvoller ist:
In der 1. BL kommt man ja nicht mehr in den Genuss der prozentualen Zuwachsrate im Falle eines Aufstieges, was die Sponsorengelder angeht. Nun enden meine Sponsorenverträge mitten in der laufenden Saison. Mir ist auch bewußt, dass man nun die Gewichtung bei Neuverhandlungen auf die max. höchste Summe bzw. die max. höchste %-Zahl im Falle des Abstieges zu legen hat.
Nun meine Frage:
Was ist sinnvoller, die Verträge einfach auslaufen zu lassen oder vorher zu kündigen? Die Frage zielt darauf ab, ob die dann neu angebotenen Verträge deutlich von einander in der Höhe der Sposnsorensumme abweichen oder ob es in etwa gleich bleibt?
Will sagen, bleibt es gleich, spart man sich die Kosten für das Kündigen lieber, sind die neuen Vertragssummen deutlich höher, so macht es Sinn zu kündigen.
Wer hat diesbezüglich Erfahrungen oder kann fundiertes Wissen kund tun?
Vorab bereits Vielen Dank!
Und ich bitte alle nicht in Frage kommenden Manager, d.h. die, die nicht über Erfahrungen mit/in der 1. BL verfügen, hier in diesem Thread sann auch keine spekulativen Beiträge zu posten. Auch dafür Vielen Dank!
In der 1. BL kommt man ja nicht mehr in den Genuss der prozentualen Zuwachsrate im Falle eines Aufstieges, was die Sponsorengelder angeht. Nun enden meine Sponsorenverträge mitten in der laufenden Saison. Mir ist auch bewußt, dass man nun die Gewichtung bei Neuverhandlungen auf die max. höchste Summe bzw. die max. höchste %-Zahl im Falle des Abstieges zu legen hat.
Nun meine Frage:
Was ist sinnvoller, die Verträge einfach auslaufen zu lassen oder vorher zu kündigen? Die Frage zielt darauf ab, ob die dann neu angebotenen Verträge deutlich von einander in der Höhe der Sposnsorensumme abweichen oder ob es in etwa gleich bleibt?
Will sagen, bleibt es gleich, spart man sich die Kosten für das Kündigen lieber, sind die neuen Vertragssummen deutlich höher, so macht es Sinn zu kündigen.
Wer hat diesbezüglich Erfahrungen oder kann fundiertes Wissen kund tun?
Vorab bereits Vielen Dank!
Und ich bitte alle nicht in Frage kommenden Manager, d.h. die, die nicht über Erfahrungen mit/in der 1. BL verfügen, hier in diesem Thread sann auch keine spekulativen Beiträge zu posten. Auch dafür Vielen Dank!
Kommentar